“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”。江口回族镇在强化镇、村干部作风建设中，通过印发《江口回族镇镇村干部周二集中办公指南》，把责任任务、汇报反馈、通报奖惩相结合，确保工作同安排、同检查、同考核，助推经济社会不断进步。
夯实任务“落”到点上。指到点上，握指成拳，方能聚力成刃。江口回族镇扎实落实“镇村干部周二集中办公”和“村干部轮流值班”两项制度，坚持印发《镇村干部周二集中办公指南》对各村集中办公进行详细安排，确保收到实效，通过《办公指南》把“两学一做”学习教育、基层组织建设提升年、脱贫攻坚、防汛防滑、森林防火、食品药品安全、综治维稳及安全生产等工作一一综合，按照轻重缓急、分层次把工作任务分解到人、到村。镇党委坚持每月对办公指南工作重大问题集中研讨，集体决策，全镇上下形成了领导干部带头抓好《办公指南》各项工作的大好局面，党政班子建设明显加强，执政能力和服务水平显著提高，确保了工作责任落实“指”到点子上。止目前，该镇《办公指南》已经印发81期，工作内容涵盖7村1社区，累计纳入日常工作1000余件。
工作汇报“讲”到台上。落实好、汇报好，方能知行合一。为认真落实《镇村干部周二集中办公指南》制度，江口回族镇坚持周一例会汇报制度，由包村干部对上期《镇村集中办公指南》工作完成情况进行详细汇报说明，互相对比“讲”到桌面子上，具体到完成程度、未完成原因、推进措施、完结时间等，分管领导就汇报情况开展点评、打分，实现了日常工作要我落实到我要落实的作风转变，确保工作开展收到实效。全年来，全镇召开各类落实汇报会40余场次，使得《办公指南》制度和周一例会汇报制度进一步规范，发挥了“沙场点兵”的集结效果。
通报奖惩“显”在面上。知己知彼，找到差距，方能促追赶超。在选优配强村、社区三委班子的同时，在制定完善了《村干部管理制度》、《村干部考核办法》、《村干部请销制度》的基础上，江口回族镇细化指标结合县镇通报加减分情况明确对各村《办公指南》完成情况、干部考核情况不定期通报，具体结合村干部在脱贫攻坚、党建、项目推进、森林防火、防汛防滑、综治维稳、日常报表等方面的进展科学研判，通过将考核“账单”与村干部绩效发放、评优树模进行“捆绑”，以此激发镇、村干部相互学习，追赶超越的工作热情。上半年村干部考核中3名村干部综合加分总成绩超过100分，8名村干部受到通报约谈，村干部工作能力和服务水平得到提高。
据悉，该镇通过实施《办公指南》以来，干部管理得到强化、制度措施得到健全，干部作风持续转变，“一岗双责”全面落实，“精神之钙”充分补足，干部干事创业势头得到激发，呈现出从上到下一心谋发展、全心全意抓落实的大好局面。2016年度全镇发放“脱贫贷”362户1675.5万元，发展魔芋3100余亩,新栽猪苓20万窝，中蜂养殖达到700余箱，新修建防护河提5公里，改造人蓄饮水工程15处，完成公路养护51.3公里，110kv输变电站竣工运营，完成便民服务中心规范化建设，为民代办各类事项9300余件，江镇村、新庄村被命名为市级民主法制示范村，全镇呈现出经济社会阔步向前发展的良好态势。