今年以来，宁陕县飞地办主动适应党风廉政建设和反腐败工作新常态，以“两学一做”为抓手，紧扣项目建设等中心工作，全力打造机关党建“双阵地”，积极践行以红色党旗引领绿色发展，采取“四举措”持续发力，倾力夯实党风廉政建设。
加强领导，夯实责任。该办积极贯彻落实“党要管党、从严治党”方针，年初成立了以主要领导为组长的党风廉政建设工作领导小组，强化主体责任，落实“一把手”负总责和“一岗双责”，坚持把党风廉政建设和反腐败工作与业务工作同部署、同推进、同落实、同检查、同考核。印发了《宁陕县飞地办2017年度党风廉政建设主体责任清单》、《宁陕县飞地办2017年度党风廉政建设工作计划》、《宁陕县飞地办2017年度党风廉政建设目标责任书》等对机关党风廉政建设主体责任进行了再明确，对推进目标及时做了详细的安排部署，并与各股室负责人签订了党风廉政建设目标责任书，层层夯实责任，传导压力。
突出活动，正风肃纪。结合“两学一做”学习教育和机关党建“双阵地”建设，深入开展深化反腐倡廉教育、警示教育和岗位廉政教育;继续开展领导带头讲党课，干部上讲堂等活动，以党员“定期活动日”为契机，结合形势任务，有针对性地通过推荐读书、参观廉政教育基地、观看反腐倡廉警示教育片等形式，围绕“激情、干净、超越”主题实践活动，引导党员干部从思想上、行为上深入分析、查找廉洁风险点，自觉吸取教训，不断增强党员干部的廉洁意识和拒腐防变的自律能力，聚焦发展的坚定性、主动性、自觉性，积极打通服务企业最后“一公里”，不断推动党风廉政建设和反腐倡廉工作向纵深发展。
深化作风，强化担当。以政令畅通、日常出勤、着装风貌、车辆使用为重点，将纠正“四风”等作风建设规定融入干部日常管理，定期对各股室的制度执行落实情况进行通报，着力解决单位中存在的庸、懒、散、慢等工作效率不高、服务不优、纪律松弛等问题，加强效能建设，强化责任担当，以党风廉政责任为着力点，善于破解项目建设中的瓶颈，短板，优化投资环境，争当“四有”干部(四有：勤学善思有方法、胸怀大局有担当、敢于攻坚有拼劲、严守规矩有定力)，树立“勤政廉政好干部”和“优秀共产党员”勤廉典型，切实营造知规守廉、挺纪在前的良好氛围，争做勤廉表率。
强化监督，严格奖惩。认真执行有关规定，强化对企业服务态度、服务质量、工作效率等问题监督的针对性和有效性，把项目建设作为今年反腐倡廉工作的重点，按照“规范权力运行、公开透明操作、确保监管到位”要求，坚持“谁包抓，谁负责”；严格落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》、严格执行经费预算管理、严格落实公务接待、公务用车、外出招商引资等有关规定，对涉及重要业务、重大经费使用、公务费用、评优奖罚等做好政务公示，主动接受监督，坚持把年度目标考核与党风廉政责任制考核一并进行，细化考核内容，坚持把考核结果与业绩评定、奖罚惩处、后备干部选拔任用直接挂钩，积极落实“三项机制”，坚持正确用人导向，进一步营造讲纪律、守规矩、敢担当、有作为的干事创业的浓厚氛围。