本报讯(通讯员 赵珉)为了扎实做好稳岗就业工作,缓解高校毕业生就业压力,宁陕县人社局认真贯彻中、省、市关于高校毕业生就业工作的重要指示精神,积极送服务、送岗位、送政策,压实工作责任,努力实践“服务全覆盖、全力促就业、一个不落下”的服务目标,为高校毕业生充分就业提供坚强保障。
送服务,解惑帮困助就业。落实高校毕业生“1311”服务,不断完善高校毕业生资源数据库,将未就业高校毕业生纳入失业人员体系,定期电话跟踪回访,帮扶覆盖率达到100%。及时整理发布《2022年报到服务指南》《高校毕业生就业创业服务清单》,做好政策宣传和解释工作,对“零就业”家庭、身体残疾、低收入家庭等三类困难毕业生重点帮扶,分类制定有针对性的帮扶计划,通过岗位推荐、政策落实、公岗兜底等措施解决就业问题。
送岗位,优质岗位助就业。积极对接县内外用工企业,多渠道开发并通过各类媒体推送就业岗位1000余个、就业见习岗位126个。开设毕业生交流QQ群,方便岗位推送、政策咨询,目前已为42人落实就业见习岗位,其中2022年应届毕业生24人。通过“百日千万”招聘活动持续举办线上招聘会、线上岗位推送、人才招聘夜市等,累计推送岗位3000余个,着力搭建就业供需平台,帮助高校毕业生人岗对接,解决“招工难”和“就业难”问题。
送政策,落实政策助就业。全面贯彻落实中、省、市关于促进高校毕业生就业创业的各项政策,对符合条件的毕业生和企业及时兑现就业见习补贴、一次性创业补贴、岗位吸纳补贴、社会保险补贴。开通创业贷款绿色通道,通过降低门槛、提高贷款额度、免费培训等方式,帮助高校毕业生实现创业,目前已有2名毕业生成功申请创业贷款40万元。
下一步,该局将继续精准发力、主动作为,通过帮扶高校毕业生就业、扶持高校毕业生创业、激励企业吸纳就业等举措多层面促就业,用心、用情推进稳就业、保就业工作,以优良的作风、攻坚的决心确保全县高校毕业生就业稳定。
文章来源：安康日报http://sjk.akxw.cn/epaper/read.do?m=i&iid=1593&eid=11496&sid=72169