通讯员 王辉 王朝越
“农民工刷卡进出工地，人脸信息识别登记造册，这是啥情况？”近日，笔者在宁陕县中医医院项目建设现场，看到一群戴着安全帽、排着长队的工人，正在通过一条设置了闸机和人脸识别系统的实名制通道。
“最开始时我们也不习惯，每天进出工地要打卡、人脸识别，还要登记信息，感觉就是搞事情！后来领工资时才发现，我们每天刷卡记录就是我们的考勤记录，比原来工头记得更加详细，上工情况一目了然，我们只要签字确认就可以了，心里踏实多了。”项目建设工人唐清宇说。
据了解，所谓“打卡”上班，就是农民工进入工地时，要在实名制管理通道闸机上，刷身份信息卡记录上工信息后才可以进入工地，由项目单位信息员负责系统录入。工资款不再经过“包工头”，而是通过专用账户直接发到个人卡中，缩短了管理链条，降低了拖欠风险。
“农民工工资监管平台能够实现在建工程劳动用工实名登记、用工考勤、工资支付等环节的全过程监控。”在项目部办公室内，平台建设专家就平台的使用管理进行介绍。
“平台记录的数据，便于我们及时、精准掌握进场务工人员情况和日常监管，利于发现潜在欠薪隐患，采取措施及时应对。”县住建局农民工工资支付监管员王朝越表示。
据了解，该局以保障农民工工资支付制度建设为总抓手，做细做实工作，针对“讨薪难”背后的顽疾，积极探索保障农民工工资支付监管平台作用发挥，加快推进监管平台专户为农民工代发工资金融服务，联合人社局邀请专家对监管平台实名制管理、工资专用账户管理、工资保证金管理、预警信息处置和台账资料管理等方面进行专题培训，提高平台使用效能。
“该平台最大亮点是银行代发工资为保证，多功能预警管理为保障，通过信息化管理，将用工单位及其务工人员信息、员工考勤、工资支付、劳动关系、社会保障等内容，纳入到动态监管中，化解工资拖欠问题。”宁陕县住建局负责人介绍。
截至目前，全县110个在建工地全部落实农民工工资支付保障制度，覆盖3000余人次农民工，随着信息管理平台的后续投用，农民工可以像“城里人”一样打卡上班按月领取工资，“薪情”无忧。
近年来，该局健全农民工工资支付保障“八个有”制度，落实农民工工资支付保障体系，实行农民工实名制管理，推行施工过程结算，对在建工程领域农民工欠薪治理进行全程监管，并开设农民工工资专用账户，统一归集管理农民工工资保证金，规范施工企业用工管理和工资支付行为，从源头预防欠薪。
文章来源：安康日报http://sjk.akxw.cn/epaper/read.do?m=i&iid=960&eid=6950&sid=44903&keywords=%25u5B81%25u9655