始终坚持六抓不放松 促进党建工作上台阶
林业局党委辖1个党总支、10个党支部，有党员88名。近些年来，局党委高度重视党建工作，在党的组织、队伍、思想作风和廉政建设工作中，始终坚持以科学发展观为指导，坚持“两手抓、两手硬”方针，不断创新党建工作内容、方法，紧紧围绕支部建设、“三联共建”和林业中心工作，团结带领全体党员干部积极投身到林业建设工作中，为林业事业快速健康发展做出了积极贡献，工作成绩得到上级组织的充分肯定。县林业局连续8年在全市林业系统年度考核中名列第一，2007、2008年，连续两年荣获全县经济类年度综合考核二等奖，2009年荣获全县经济类年度综合考核一等奖。局党委2008年被县委授予先进党委荣誉称号。林权主体改革全面完成，配套改革有序推进，林改工作走在西北县、区前列，经验在全国推广。取得以上成绩，主要是坚持了六抓。
一抓会议精神落实，夯实工作责任。每年年初，全县组织工作会议之后，我们及时召开党委会传达会议精神，讨论具体贯彻意见。党委成员进行明确分工，确定党委成员党建、党风廉政建设联系点，制定下发党建工作要点，使局属支部明确年度党建工作重点。召开支部书记会议传达会议精神，进一步细化党建目标任务，制定组织工作责任书，与各支部签订，将党建工作纳入年度考核，夯实党建工作责任。坚持半年、年终两次党建工作检查，将检查结果作为评选先进支部重要依据，激发了支部书记抓党建工作热情。
二抓党员教育管理，提高党员觉悟。党员活动室是党员学习、教育、活动的场所。县林业局重视党员活动阵地建设，2004年以来，县局多方筹措资金加大投入，先后投入资金16万元，修缮党员活动室7个，添置了必要设备，促其达标。截止2009年底，局属10个支部已有3个支部活动室达示范化活动室标准，4个支部活动室达到标准化活动室标准，经县委组织部验收命名授牌，配备了电教设备，为党员开展活动创造了良好条件。发挥活动阵地作用，坚持正常的组织活动，注重党员干部的学习教育。建立了学习制度，制定了学习计划，坚持每月组织集中学习1－2次。党员干部学习坚持集中学习和个人自学相结合，专题辅导与交流讨论相结合，组织党员干部学习党的理论、政策、林业法规和中、省、市、县文件和领导讲话，学习法规、条例。注重党风党纪教育，组织观看警示教育片，进行案例剖析，对党员干部进行警示教育，增强党员干部党性观念、法规观念，最大限度减少和预防犯错，保持党员干部纯洁性，树立林业干部良好形象。
三抓干部队伍建设，发挥党员作用。宁陕县是全省林业大县，森林资源十分丰富，森林覆盖率达90.2%。如何发挥林业部门职能作用，使林业资源在保护的同时得到充分利用，实现兴林富民是局领导班子经常思考的问题。为了切实履行好林业部门的职责，更好地服务于基层群众，我们始终把“团结、务实、创新、廉洁、高效”作为领导班子和党员干部队伍建设的总体要求，以强有力的组织领导为党建工作提供强有力保证。领导率先垂范。要求党员干部做到的，班子成员率先做到。急、难、险、重关键时刻和完成重点工作任务时，林业局各级领导、党员干部奋勇当先，为干部职工做表率，起模范带头作用。注重后备干部教育培养和选拔推荐工作。近三年来，先后有10名林业干部得到组织提拔重用，走上科级领导干部岗位。股级干部得到合理调配使用，在各自岗位上发挥着骨干作用。注重党员队伍建设，坚持成熟一个发展一个，不断壮大党员队伍。近三年先后有10名中青年干部加入党组织，为党组织增添了新鲜血液。宁陕林业干部紧紧围绕科学发展，深化林业改革，保护森林资源，发展林业产业，兴林富民目标，心往一处想，劲往一处使，上上下下精诚团结，始终坚持围绕中心抓党建，抓好党建促发展，狠抓党的自身建设，保持党员先进性，促进宁陕林业又好又快发展。
四抓组织活动开展，增强党性观念。近年来，局党委结合林业工作特点，每年坚持组织开展形式多样活动。组织离退休党员干部开展“观城乡面貌，话宁陕巨变”和“观生态产业，话宁陕变化”活动，连续三年组织县局老党员、老干部到县生态旅游景点、开发区和高速路服务区等地参观，使老干部深受鼓舞，召开座谈会，畅谈感受，听取意见、建议。组织党员干部开展献爱心、送温暖活动。近几年，我们坚持每年组织党员干部开展向灾区、困难群众捐款捐物活动。组织动员党员缴纳特殊党费，给汶川、玉树地震灾区捐款万余元，给受灾群众捐献衣物500余件，捐款万元。参与“蛋奶工程”捐款2000余元。开展扶贫帮困送温暖活动和“三联共建”结对帮扶活动。组织党员干部为困难群众办实事、做好事，促发展，深入困难户家中进行慰问，使其感受到党的温暖。树立典型，表彰先进。开展创先争优、表彰先进党组织、先进单位和优秀党员、先进个人活动。近几年，坚持层层评选推荐，每年均有2—3名优秀党员受到县委表彰。每年结合年度工作和重点工作表彰一批先进单位和先进个人。每年“七一”期间，局党委均表彰奖励一批先进党支部和优秀党员，2010年“七一”召开表彰大会，表彰先进支部3个，优秀党员11名，使党员学有榜样，赶有目标，激励了先进，增强了党组织的凝聚力。
五抓规章制度建设，规范干部行为。近几年来，局党委为适应新时期党建工作的发展要求，始终把制度建设放在首位，注重制度的建立、完善和落实。一是修订完善了学习、考勤、请销假、民主评议党员、民主生活会和党员目标管理责任制度等十余项制度，印发各支部、各单位，组织党员、干部学习，遵照执行，使党组织活动日趋正常并坚持经常化，党员干部组织纪律更加严格，工作效率明显提高。二是制定印发了改进机关作风，加强干部管理工作十条规定，进一步明确工作纪律，制定印发了机关内部管理工作通知和进一步加强乡镇林业站管理的通知，对党员干部提出明确要求，以此规范、约束党员干部行为。三是注重教育监督和查处，减少违规违纪。坚持党委中心组学习制度，定期组织党员干部学政策、法规，学习典型案例、学习先进人物事迹，组织党员干部观看警示教育片，到廉政教育基地学习参观，使党员心灵得到净化，受到教育启迪，使党员干部常思己过，常正己行，时刻警醒、规范自己的言行，争做合格党员。加强党员、干部的监督，发现苗头倾向性问题及时进行警示提醒，防患于未然。近年来，每年进行警示谈话人员3—5人，努力将问题解决在萌芽状态，尽力避免酿成大错。对批评告诫仍一意孤行，屡教不改者，则从严查处，不姑息迁就，以维护党纪的严肃性，起到以儆效尤之功效。
六抓工作任务落实，促进林业发展。在林业产业发展中，我们紧紧围绕县委、政府确定的“生态立县、旅游富民”目标和“一菌三园”建设思路，狠抓生态绿化工程和林业产业化建设。经过努力，取得了较好成绩。一是生态绿色建设步伐加快。退耕还林成果巩固，全面加强19.41万亩退耕还林后续管理工作，积极调处矛盾纠纷，认真搞好检查验收，确保保存率、成活率达标。发挥护林员、消防队员作用，全县240.73万亩天然林得到有效保护，森林火灾大为减少，保持了青山绿水。二是森林资源管理工作不断加强。近年来，加大了林业法律法规的宣传力度，从“源头”上控制乱砍滥伐林木、乱征滥占林地、乱采滥挖野生植物资源、乱捕滥猎野生动物资源的违法行为。坚持经常性检查与突击检查结合，加强森林资源的监管，同时进一步加大林业行政案件的查处力度，适时开展严打整治行动，严惩违法犯罪。近几年来，查处各类行政、刑事案件多起、处罚涉案人员多人，确保了森林资源安全。三是“一菌三园”林业主导产业有了长足发展。坚持保护利用并重方针，年发展袋料食用菌1500万袋 ，全县农民人均增收700元。坚持年年抓嫁接、科管，人工板栗园面积达到21万亩，其中丰产提效面积超过10万亩。核桃园面积达到7.5万亩，其中挂果面积达2.5万亩，桑园、花椒园面积达5000亩，建成基地乡镇各1个，年养蚕3100张。林下种植猪苓、天麻150万窝，党参550亩，枣皮、杜仲50万株。2009年林业产值达1.2亿元，全县农民人均林业收入达2000元，林业产业已成为全县农民收入的重要经济来源之一。